Повышенную зарплату в июне смогут получить специалисты на окладе, а также сотрудники с почасовой, сдельной оплатой и сменным графиком, если они выходили на работу в День России, 12 июня, об этом сообщает РИА Новости со ссылкой на заведующую кафедрой трудового права МГЮА Надежду Черных.
Работа в праздничный день должна оплачиваться не менее чем в двойном размере. Однако порядок компенсации может быть и выше, если это прописано во внутренних документах компании.
Привлекать сотрудников к работе 12 июня допускается только на основании письменного распоряжения работодателя, с которым работник должен письменно согласиться. Вместо повышенной оплаты он может выбрать другой день отдыха.
Напомним, россиян ожидают еще две короткие рабочие недели в 2026 году.
