Следствием установлено, что руководитель организации имел финансовую возможность выплачивать заработную плату подчиненному работнику, но в разные периоды он израсходовал денежные средства на иные цели, что повлекло задолженность по заработной плате на общую сумму свыше 420 тыс. рублей.
Следствием проведен комплекс необходимых следственных действий, направленных на сбор и закрепление доказательственной базы. В ходе принятых следствием мер, направленных на возмещение имущественного вреда, удалось добиться полного погашения задолженности по заработной плате.
Расследование уголовного дела завершено, с утвержденным прокурором обвинительным заключением уголовное дело направлено в суд для рассмотрения.
