Лучшие практики трудоустройства молодёжи в Якутии отмечены в масштабе страны. Об этом сказал заместитель председателя правительства Якутии Георгий Степанов на заседании республиканской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
«В рамках всероссийского кадрового форума были подведены итоги всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодёжи. С большим удовольствием сообщаю, что Якутская топливно-энергетическая компания заняла первое место в номинации по трудоустройству несовершеннолетних. А наш Молодёжный кадровый центр, который был образован всего чуть более года назад по инициативе главы Якутии Айсена Николаева, вышел на вторую позицию в номинации по привлечению молодёжной аудитории», – отметил Георгий Степанов.
Молодёжный кадровый центр занял второе место на всероссийском конкурсе лучших практик трудоустройства молодёжи с проектом «Работай в Якутии» в номинации «Регион-магнит: лучшие практики привлечения молодёжной аудитории». Задачей центра является увеличение доли трудоустроенной молодёжи по специальности. Он создан на базе центра опережающей профессиональной подготовки Якутии и центра занятости населения.
Компания ЯТЭК заняла первое место в номинации «Смелые шаги к успеху: трудоустройство подростков как старт в карьеру». В этом году на участие во всероссийском конкурсе лучших практик трудоустройства молодёжи 77 регионов страны подали 1055 заявки. Это уже вторая победа ЯТЭК на конкурсе. В 2024 году на первое место вышла программа компании по адаптации молодых специалистов.
На заседании республиканской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под руководством вице-премьера Георгия Степанова рассмотрены лучшие практики трудоустройства молодёжи в отраслях республики, вопросы развития системы независимой оценки квалификации в центре оценки квалификаций (ЦОК) и разработки проекта республиканского (регионального) соглашения о взаимодействии в области социально-трудовых отношений в РС(Я) на 2026 — 2028 годы.
По итогам заседания утверждён план работы республиканской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на 2026 год.
