В Якутске сервис Superjob провел опрос среди экономически активных граждан, имевших опыт увольнения, и специалистов кадровых служб. Результаты опроса показали, что каждый третий якутянин, увольняясь, занимался поиском себе замены.
При этом 24% делали это по собственной инициативе, а 8% — по просьбе работодателя.
Наиболее склонны искать замену молодые якутяне: 38% опрошенных в возрасте до 34 лет и 31% — старше 45 лет. В то же время 60% респондентов не занимались поиском замены, считая это заботой работодателя.
Опрос представителей компаний подтвердил, что практика поиска замены увольняющимися сотрудниками распространена в российском бизнесе. За последний год подобные ситуации наблюдались в 40% предприятий и организаций Якутска.
Опрос проводился с 9 по 18 сентября.
